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销售经理
薪资:5000-10000
薪酬福利:  
底薪+绩效+补贴 五险一金
岗位职责:  
1、负责产品及方案的销售;
2、对接资源,开发项目;
3、负责开发项目的管理工作;
4、完成领导交代的临时性和紧急性任务;
任职要求:  
1、具有良好的沟通能力和商务谈判技巧。;
2、有积极的工作态度,有强烈的上进心、事业心、责任心;
3、熟练使用办公软件、具备基本的计算机操作能力;
联系我们:  
联系人:曾小姐 15116295873 简历投递邮箱:@163.com
零售管理
薪资:4000-8000
薪酬福利:  
底薪+绩效+补贴 五险一金
岗位职责:  
1、负责下达并完成公司的各项任务指标及管理指标;
2、负责对门店日常工作进行指导,保证各项工作的正常运转;
3、负责门店考核方案的制定并监督落实,确保各项经济及管理指标的有效达成;
4、负责组织、建立、完善部门及门店的管理制度、规范、流程,使门管部管理工作制度化、规范化;
5、负责门店员工的培训方案制定、推进、执行工作,提升员工专业知识及服务技能;
任职要求:  
1、市场营销管理等相关专业大专及以上学历,条件优秀者可适当放宽;
2、熟悉产品门店销售管理工作;
3、良好的分析能力,较强的抗压能力和良好的客户服务意识;
4.有门店管理经验者优先;
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联系人:曾小姐 15116295873 简历投递邮箱:@163.com
区域经理
薪资:4000-8000
薪酬福利:  
底薪+绩效+补贴 五险一金
岗位职责:  
1、负责区域渠道的开发、建设、管理;
2、负责区域门店销售管理,制定区域销售策略,做好区域品牌推广;
3、负责区域品牌商务活动,整合市场资源,开展利于销售的各种活动;
任职要求:  
1、市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历;
2、具有数码、家电、智能行业的从业背景,在相关企业任职区域经理一年以上优先考虑;
3、能经常出差,服从公司及管理层的工作安排;
4.注重团队合作,出色的沟通能力和演示技巧,责任心强,尽职尽责;
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联系人:曾小姐 15116295873 简历投递邮箱:@163.com
门店管理
薪资:3000-6000
薪酬福利:  
底薪+绩效+补贴 五险一金
岗位职责:  
1、负责所辖门店的开业筹备、人员培训、营运管理、监督指导等门店的全程营运工作管理,确保门店营运规范化;
2、负责合理制订门店年度及月度销售指标及相关激励方案,并辅导指标完成;
3、每日每周跟进门店的销售情况,分析后提供合理性建议提升销售业绩和控制库存,并定期提交门店的各项销售报表;
4、分析相关货品和销售数据,提出合理化的促销和商品配发需求;
5、进行定期的巡店督导工作,指导提升人员零售技能;
6、负责门店的人事管理和业绩考核,保障店铺的正常营运,对店铺销售目标及任务负责;
7、及时解决处理门店运营突发事件。
任职要求:  
1、大学学历;
2、性别不限,年龄以90后为宜;
3、实际工作经验3年以内;
4、有手机 潮品 日用品等零售督导从业经验;
5、领悟力强 执行力强 创造力强;
6、适合经常性出差;
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商务
薪资:4000-8000
薪酬福利:  
底薪+绩效+补贴 五险一金
岗位职责:  
1、熟悉了解公司产品,运用相关软件协助网络销售渠道售前、售后的服务跟进;
2、协助网络店铺的日常运营;
3、协助公司网站,网店后台运营;
4、协助宣传活动的策划和执行;
5、负责部分产品存储管理,监督收发货流程,确保工作区域的整洁有序;
任职要求:  
1、大专及以上学历,电子商务、计算机、市场营销等相关专业,熟悉电子商务平台优先;
2、office、photoshop或其他设计软件使用熟练;
3、了解互联网、电子商务行业;
4、有一定的活动策划及宣传执行能力;
5、对待工作细致、认真,具体高度责任心;
6、积极上进,具有良好的团队合作精神。
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